KobiZeka KobiZeka™

KobiZeka Yazılımcı Programı · Eskişehir · 2026 · 2 kişilik kontenjan

Aylık $1.200'lük program.
Sen $150 ödüyorsun.

Üniversiteye gitmiyorsan, 12 ayda junior web geliştirici ol. Aradaki farkı KobiZeka karşılıyor — bize verdiğin taahhüdün karşılığı olarak. Kurs değil, video seti değil: haftalık mentörlük, ekip toplantıları ve sana atanan gerçek bir müşteri.

Ekip yolu · aylık hesap

Programın aylık bedeli$1.200
KobiZeka katkısı−$1.050

Senin ödediğin$150

Karşılığında taahhüdün

  • 12 ay boyunca haftada en az 22 saat
  • 6. aydan itibaren haftada 2 tam gün ekipte
  • Teslim ettiğin iş şirkette kalır
  • Haftalık görüşme ve günce disiplini

Taahhüt vermek istemiyorsan esnek paket aylık $1.200 — aynı müfredat, hiçbir bağlayıcılık yok.

2 kişiBu dönem kontenjan
12 ayProgram süresi
22 sa/haftaHaftalık tempo
$12.600Kişi başı KobiZeka yatırımı
31 AğustosSon başvuru

01Bu program ne?

Türkiye'de yazılımcı olmanın tek yolu üniversite değil. Ama tek başına internetten öğrenmeye çalışan gençlerin çoğu 3. ayda bırakıyor — ne düzen var, ne geri bildirim, ne de yaptığı şeyin işe yaradığını gösteren bir kanıt.

Biz aradaki yolu kuruyoruz: ustanın yanında çıraklık. 12 ay boyunca yapılandırılmış müfredat, düzenli mentörlük ve gerçek işlerin içinde çalışma. Sonunda elinde diploma değil, bir yıllık görünür bir üretim geçmişi oluyor.

KobiZeka, Eskişehir'de KOBİ'ler için yapay zekâ destekli dijital ürünler geliştiren bir yazılım şirketi. Bu programı kendi ekibimizi büyütmek için kurduk.

Ne vaat ediyoruz, ne etmiyoruz

12 ayın sonunda hedeflenen seviye: junior web geliştirici. Yani bir kurumsal siteyi, veritabanına bağlı bir uygulamayı ve bir katalog sistemini tek başına kurup yayına alabilen biri. "Her şeyi bilen yazılımcı" demiyoruz — 12 ay buna yetmez, yeter diyen de doğruyu söylemiyordur.

02Kimsenin öğretmediği iki şey

HTML ve PHP'yi herkes öğretir. Bir yazılımcıyı işe alınabilir yapan iki şey ise nadiren öğretilir, çünkü ders olarak anlatılamaz — ancak alışkanlık olarak kurulur. Bu yüzden ikisi de son aya bırakılmıyor, ilk günden itibaren her haftanın içine dokunuyor.

Analitik düşünme yetisi

  • Her göreve başlamadan önce problemi yazılı adımlara bölmek
  • Hata ayıklamada hipotez kurup daraltmak — deneyerek değil, düşünerek
  • 45 dakika kuralı: takıldığında önce kendin uğraşırsın, sonra sorarsın
  • Her sabah matematik; haftada üç kez satranç, oynayarak değil analiz ederek
  • Her hafta bir not: "bu hafta neyi yanlış varsaydım?"

Kanıtı: çözdüğün her problemin çözüm notu profilinde birikiyor — 12 ayda yaklaşık 50 kayıt.

Proje yönetme kabiliyeti

  • Her işe başlamadan süre tahmini yazmak, bitince gerçekleşen süreyi kaydetmek
  • İş kırılımı: büyük bir işi tahmin edilebilir parçalara bölmek
  • "Bitti" tanımı: neyin teslim sayıldığını önceden yazmak
  • Kapsam değişikliğini yönetmek — "bir de şunu ekleyelim" geldiğinde ne yapılır
  • Toplantı öncesi gündem, sonrası özet; müşteriyle teknik olmayan dilde konuşmak

Kanıtı: tahmin defterin — 12 ayda ~100 kayıt ve tahmin sapmanın aylara göre düşüş eğrisi.

Tahmin defteri neden bu kadar önemli?

Bir junior geliştiriciyi işe alırken sorulan asıl soru "ne biliyor" değil, "verdiği söze güvenilir mi" olur. Üç gün dediği iş üç günde bitiyor mu? Bunu iddia etmek kolay, kanıtlamak zordur. 12 ay boyunca tutulmuş bir tahmin defteri ve daralan sapma eğrisi, hiçbir CV'nin söyleyemeyeceği şeyi söyler.

03İki yol

Müfredat ikisinde de aynı. Fark, KobiZeka ekibiyle çalışıp çalışmadığın.

Yol 1 · KobiZeka katkılı

KobiZeka ile çalışırım

150 USD / ay · maliyetin $1.050'sini KobiZeka karşılıyor
Bu dönem 1 kişi
  • Haftada 2 tam gün Eskişehir'de, ekibin içinde
  • Gerçek müşteri işleri üzerinde çalışma
  • Haftalık mentörlük ve kod incelemesi
  • Uluslararası sertifika programlarına katılım — işbirliklerimiz kapsamında
  • 12 ayın sonunda işe alım değerlendirmesi
Aylık $150, programın $1.200'lük bedelinin sana düşen kısmı. Kalanını KobiZeka karşılıyor — çünkü haftada 2 gün ekipte üretim yapıyorsun.
Yol 2 · katkısız

Esnek paket

1.200 USD / ay · programın tam maliyeti
Bu dönem 1 kişi
  • Ekibe bağlı değilsin, kendi hızında ilerlersin
  • Haftalık birebir mentörlük
  • Uzaktan katılım — Eskişehir'de olma zorunluluğu yok
  • Aynı müfredat, aynı geçme kriterleri
  • Uluslararası sertifika programlarına katılım — işbirliklerimiz kapsamında
  • Sonunda katılım belgesi, portföy ve referans
İşe alım taahhüdü yoktur. İstediğin zaman bırakabilir, kendi takvimini kurabilirsin — ödediğin şey bu esneklik ve birebir zaman.

Neden iki fiyat var?

Programın gerçek maliyeti ikisinde de aynı: aylık $1.200. Fark, bu maliyeti kimin karşıladığı. Ekip yoluna girersen haftada 2 gün bize çalışıyorsun ve ürettiğin iş şirkette kalıyor; bunun karşılığında maliyetin büyük kısmını KobiZeka üstleniyor. Esnek yolda böyle bir karşılık yok — hiçbir taahhüdün yok, kendi hızında ilerliyorsun ve mentörün zamanını birebir kullanıyorsun. Yani fiyat farkı bir indirim değil, iki farklı anlaşma.

0412 ay sonunda elinde ne olacak

Diploma vermiyoruz. Onun yerine yedi parçadan oluşan, tek bir adreste toplanmış ve KobiZeka tarafından doğrulanan bir yazılımcı profili bırakıyorsun.

01

Eğitimler

Beş faz, her birinin sonunda uygulamalı geçme sınavı. Hangi fazı ne zaman geçtiğin profilinde duruyor.

02

Portföy

İki haftada bir yayımlanan kod örneği — 12 ayda yaklaşık 24 parça. Her biri açıklamasıyla birlikte.

03

Mentörlük kaydı

Yaklaşık 48 haftalık görüşme ve kod incelemesi. Sonunda mentörün yazılı değerlendirmesi.

04

Ekip toplantıları

Gerçek bir yazılım ekibinin toplantılarına katılım. Bir işin nasıl konuşulduğunu, nasıl bölündüğünü içeriden görüyorsun.

05

Kendi siten

İlk hafta açılıyor, program boyunca seninle birlikte büyüyor: statik sayfadan veritabanlı uygulamaya. Günce, portföy ve CV burada.

06

Uluslararası sertifikalar

İşbirliklerimiz kapsamında uluslararası sertifika programlarına katılım. Ülke sınırı tanımayan, doğrulanabilir belgeler.

07

Müşteri ataması

Sana atanan gerçek bir proje — adı ve linkiyle. Simülasyon değil, teslim edilmiş iş.

Hepsi tek adreste

Bu altı parça intern.kobizeka.com/p/adin adresinde, KobiZeka'nın doğruladığı tek bir profil sayfasında toplanıyor. Bir işveren "gerçekten yapmış mı" diye sorduğunda gidip bakacağı bir yer oluyor. Müfredatı herkes yazabilir; doğrulanmış bir üretim geçmişini yazamaz.

0512 ayda ne olacaksın

DönemÖğrendiğinYapabildiğin
0–1. ayKomut satırı, Git, klavye, not tutmaKendi siteni kurup yayına alma
1–4. ayPython, bilgisayarın nasıl çalıştığı, matematikSıfırdan çalışan bir program yazma
4–6. ayHTML, CSS, tasarımı sayfaya çevirmeMobil uyumlu bir sayfa teslim etme
6–10. ayJavaScript, PHP, MariaDB, network temelleriVeritabanına bağlı web uygulaması kurma
10–12. ayGüvenlik, kod okuma, deploy, proje yönetimiBir işi baştan sona teslim etme

Bunların yanında 12 ay boyunca hiç durmayan üç şerit var: her sabah matematik (ortaokul seviyesinden başlayıp lise 10'a kadar), her gün İngilizce teknik okuma, haftada üç kez satranç. Tam müfredat burada — ne öğreneceğin, hangi kaynaklardan ve hangi kriterle ölçüleceğin ay ay yazılı.

06Kimin için

Uygunsun, eğer

  • 18 yaşındaysan ve lise mezunuysan
  • Üniversiteye gitmemeye karar verdiysen ya da kazanamadıysan
  • 12 ay boyunca haftada en az 22 saati düzenli ayırabiliyorsan
  • Bir şeyi çözemeyince sinirlenip bırakmak yerine üstüne gidiyorsan
  • Hiç kod bilmiyor olman sorun değil — program sıfırdan başlıyor

Uygun değilsin, eğer

  • Birkaç ayda iş bulmayı bekliyorsan
  • Her adımda ne yapacağının söylenmesini bekliyorsan
  • "Yapay zekâ nasılsa yazar" diye düşünüyorsan — ilk 6 ay AI kullanımı yasak
  • Düzenli çalışma alışkanlığın yoksa ve bunu değiştirmeye niyetin de yoksa
  • Sadece "bir şeyler öğreneyim" diyorsan; burada teslim etmen bekleniyor

07Seçim süreci

Dört adım. CV istemiyoruz — bu yaşta kimsenin anlamlı bir CV'si olmaz.

Adım 1 · ~1 saat

Ön görev

Aşağıdaki görevi yapıp gönderiyorsun. Kod bilgisi gerektirmiyor; nasıl düşündüğüne bakıyoruz.

Adım 2 · 30 dakika

Görüşme

Eskişehir'de ofiste ya da online. Teknik soru sormuyoruz. Neden bu yolu seçtiğini, 12 ayı nasıl planladığını ve takıldığında ne yaptığını konuşuyoruz. Hangi yolun sana uygun olduğuna da burada karar veriyoruz.

Adım 3 · 1 hafta

Deneme haftası

Programın gerçek ritmiyle bir hafta — ücretsiz. Sabah matematik, sonra kod, cuma değerlendirme. İki taraf da bu haftanın sonunda karar veriyor.

Adım 4

Başlangıç

Karşılıklı yazılı sözleşme ve program başlangıcı. Eylül ortasında başlıyoruz.

08Sık sorulanlar

Hiç kod bilmiyorum, başvurabilir miyim?

Evet. Program sıfırdan başlıyor ve ilk ay bilgisayarın nasıl çalıştığından açılıyor. Önceden bir şey bilmen beklenmiyor.

İlk yolda hem ödeme yapıp hem çalışıyor muyum?

Evet, ikisi birden — ve bunu açık yazıyoruz ki sonradan sürpriz olmasın. Programın aylık bedeli $1.200; sen bunun $150'sini ödüyorsun, kalan $1.050'yi KobiZeka karşılıyor. Karşılığında 6. aydan itibaren haftada 2 gün ekipte çalışıyorsun ve ürettiğin iş şirkette kalıyor. Bu değiş tokuş sana uygun gelmiyorsa esnek paket tam da bunun için var: hiçbir taahhüt yok, bedelin tamamını sen ödüyorsun.

Esnek paket neden bu kadar pahalı?

Pahalı değil — programın gerçek maliyeti bu. Aylık $1.200; mentör zamanı, birebir görüşmeler, müfredat ve altyapı dahil. Ekip yolunda bu maliyetin $1.050'sini KobiZeka üstleniyor, çünkü sen de haftada 2 gün ekipte çalışıyorsun. Esnek yolda böyle bir karşılık olmadığı için maliyeti sen karşılıyorsun.

KobiZeka neden $1.050 katkı yapıyor?

Çünkü karşılığını alıyoruz. Ekip yolundaki üç kişi 6. aydan itibaren haftada 2 tam gün gerçek iş teslim ediyor ve 12 ayın sonunda ekibimize katılmaya aday oluyor. Bizim için bu bir bağış değil, eleman yetiştirme yatırımı — kişi başı yıllık $12.600.

Uluslararası sertifika ne anlama geliyor?

Program boyunca, işbirliği içinde olduğumuz uluslararası sertifika programlarına katılıyorsun. Bunlar KobiZeka'nın verdiği belgeler değil — bağımsız kurumların, dünyanın her yerinde tanınan ve doğrulanabilen sertifikaları. Diploman olmadığı için bu belgeler portföyünle birlikte en somut kanıtın oluyor. Hangi sertifikalara girileceğini seviyene göre görüşmede belirliyoruz.

Sonunda iş garantisi var mı?

Garanti hiçbir yolda yok. İlk yolda 12 ayın sonunda işe alım için değerlendiriliyorsun ve geçme kriterleri baştan yazılı — müfredatta açıkça duruyor, sonradan değiştirmiyoruz. Esnek pakette işe alım süreci yok; katılım belgesi, portföy ve referans alıyorsun.

Tamamen uzaktan olur mu?

Esnek pakette evet. İlk yolda haftada 2 tam gün Eskişehir'de ofiste olman gerekiyor.

Neden 12 ay? Daha kısası olmaz mı?

3 aylık programların sonunda çıkan kişi genelde ezberlediği kalıpların dışına çıkamıyor. 12 ay, matematik dahil temellerin oturması ve gerçek iş teslim edecek seviyeye gelmek için gereken asgari süre. Haftada 22 saat üzerinden planlandı; daha fazla çalışırsan doğal olarak hızlanırsın.

Kaç kişi alınacak?

Bu dönem toplam 2 kişi: ekip yolundan 1, esnek yoldan 1. Yeni alım her 6 ayda bir yapılıyor. Mentörlük yükü kişi başına haftalık birkaç saat olduğu için daha fazlasını hakkını vererek yürütemeyiz — kontenjanı dar tutmamızın tek sebebi bu.

Bu dönemi kaçırırsam?

Yeni alım 6 ay sonra. O döneme kadar ön görevi tekrar gönderebilir, bu arada kendi başına başlayabilirsin — müfredat herkese açık, adım adım takip edilebilir. Bir sonraki dönemde başvurduğunda arada ne ürettiğine bakarız.

Başvuru

Son başvuru: 31 Ağustos 2026. Başlangıç: Eylül ortası. Hangi yola başvurduğunu görüşmede birlikte netleştiriyoruz — şimdi seçmen gerekmiyor.

Ön görev

  1. Bu sayfadaki müfredatı oku.
  2. Bir günde yaptığın tekrar eden bir işi seç (herhangi bir şey — telefonda, evde, okulda). Bu işi adım adım, bir başkasının aynen uygulayabileceği netlikte yaz. En az 10 adım olsun.
  3. Sonuna 200–300 kelimeyle şunu yaz: neden üniversiteye gitmiyorsun ve bir yılını neden buna ayırmak istiyorsun?
  4. İkisini tek bir belgede intern@kobizeka.com adresine gönder. Konu: "Program Başvurusu — Ad Soyad".

Yapay zekâya yazdırma. Anlarız, ve bu programda ilk 6 ay zaten yasak. Kendi cümlelerinle yazılmış eksik bir metin, kusursuz ama sana ait olmayan bir metinden çok daha değerli.